Vì sao nhà tuyển dụng hàng đầu hay hỏi câu ngớ ngẩn?
Những tập đoàn lớn thường đánh giá rất cao sự thông minh và kỹ năng mềm của nhân viên. Họ cho rằng đó là yếu tối quyết định đến sự sáng tạo...
https://khaingq.blogspot.com/2014/03/vi-sao-nha-tuyen-dung-hang-au-hay-hoi.html
Những tập đoàn lớn thường đánh giá rất cao sự thông minh và kỹ năng mềm của nhân viên. Họ cho rằng đó là yếu tối quyết định đến sự sáng tạo và năng suất làm việc của cả công ty. Chính vì thế, CEO của những công ty này thường hỏi những câu rất dị thường nếu bạn tham gia các cuộc phỏng vấn của họ.
Sau đây là một số ví dụ điển hình:
